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Offre cloturée - RESPONSABLE RECRUTEMENT GROUPE H/F

mise à jour il y a 3 mois

  • Tarare
  • Date de publication : 15 juil. 2019

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines du Groupe, vous participez à la définition de la stratégie RH et la déclinez pour l'activité Recrutement.

Référent(e) de l'activité Recrutement pour le Groupe, votre rôle consiste à accompagner les responsables opérationnels afin d'assurer les recrutements, de l'analyse de leurs besoins jusqu'à l'intégration des collaborateurs.
A ce titre vos missions principales sont :
 
-Organiser et développer l'activité Recrutement grâce à votre parfaite maîtrise du marché de l'emploi, et des technique de sourcing
-Piloter les missions des recruteurs du pôle dans l'objectif de délivrer la meilleure prestation aux clients internes, et aux candidats
-S'assurer de la contribution de chacun aux résultats et accompagner leur développement professionnel.
-Se positionner en tant qu'ambassadeur de la marque employeur de l'entreprise, au travers de votre approche et de votre suivi candidats
-Participer activement à la consolidation et l'amélioration continue des process recrutement dans une recherche d'efficience
-Participer au développement d'un vivier en fonction des métiers recherchés
-Animer l'approche pépinière et les relations écoles : ciblage et sélection des écoles, coordination des actions stages et alternance, détection de futurs talents...
-Garantir le suivi du budget de votre activité, en cohérence avec la stratégie de l'entreprise.
-Participer également à de nombreux projets RH transversaux Groupe

Profil recherché

De formation Bac+5, vous avez une expérience significative en recrutement sur des profils industriels (R&D, production...) et les fonctions supports (commerce, finance, achat....).

Au-delà de votre capacité à piloter l'activité Recrutement, nous recherchons un profil reconnu pour ses qualités de manager, 5 personnes composant aujourd'hui l'équipe. Un anglais opérationnel est d'ailleurs requis sur ce poste à dimension internationale.

Vous êtes curieux(se), force de proposition et proche du terrain. Vous avez une finesse relationnelle pour vous adapter à tous types d'interlocuteurs internes et externes, et savez défendre vos convictions et travailler en permanence en mode projet.

À propos de nous

GERFLOR s'affirme comme un spécialiste et l'un des leaders mondiaux dans le domaine des revêtements de sols souples. Présent dans toutes les sphères de la vie (bâtiment, sport, transport, commerce, industrie...) notre Groupe (940Meuro CA) poursuit son développement dans plus de 100 pays. Notoriété, innovation, technicité, professionnalisme et amélioration continue sont autant d'atouts qui font de GERFLOR une entreprise de pointe. 4000 collaborateurs à travers le monde ont la satisfaction de nos clients comme préoccupation et travaillent au quotidien pour garantir des produits et services de qualité. Rejoindre nos équipes, c'est faire le choix d'un groupe industriel français en plein essor à l'international qui mise sur l'innovation et la créativité, le développement durable, et la recherche permanente de la performance. N'attendez plus, venez développer vos talents et inventer le sol de demain !


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